SPONTANICZNA APLIKACJA!

 

Wyślij nam swoje CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl lub za pomocą formularza aplikacyjnego pozostaw kontakt do siebie.

Dołącz do Nas, dołącz do Gdańskich Wodociągów! 

 Dodatkowe informacje:
Szczegółowa informacja dla Kandydatów do pracy o przetwarzaniu danych osobowych w Gdańskie Wodociągi Sp. z o.o.
Polityka prywatności

Aktualnie prowadzimy rekrutację na stanowiska:

Pracownik remontowo-budowlany

MŁODSZY PRACOWNIK REMONTOWO-BUDOWLANY


Twoje codzienne zadania:
  • Wykonywanie prac wykończeniowych (malowanie, szpachlowanie, itp.)
  • Prace remontowe (renowacje łazienek, kuchni)
  • Prace porządkowe i organizacja miejsca pracy
  • Inne zadania zlecone przez przełożonego
Nasze oczekiwania:
  • Doświadczenie w branży remontowo - budowlanej lub drogowej min. 1 rok
  • Brak przeciwskazań do pracy fizycznej
  • Dyspozycyjność do pracy od poniedziałku do piątku 
  • Prawa jazdy kat. B - mile widziane

W zamian oferujemy:

  • Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku 
  • Wynagrodzenie zasadnicze wzbogacone o system premiowy
  • Przyjazny onboarding i wsparcie zespołu
  • Bogaty pakiet socjalny m.in. karta Multisport, świadczenie świąteczne i inne
  • Dofinansowanie biletu miesięcznego na dojazd do pracy 
  • Szkolenia podnoszące kwalifikacje - inwestujemy w Twój rozwój 
  • Opieka medyczna w Grupie Luxmed dla osób zatrudnionych na czas nieokreślony 
  • Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmy 

Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl.

Prosimy o dopisanie na aplikacji klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Gdańskie Wodociągi S.A. 80-858 Gdańsk, ul. Wałowa 46, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.”

Szczegółowe informacje na temat przetwarzania danych osobowych i Polityka Prywatności są dostępne na stronie https://www.gdanskiewodociagi.pl/Praca/OgloszeniaPraca.aspx.

Zwiń ^

Inspektor ds. technicznych

                                                      

                  INSPEKTOR DS. TECHNICZNYCH 

Obowiązki:

·         Obsługa zleceń w zakresie eksploatacji sieci wodociągowej, w tym wyłączeń sieci wodociągowych, pomiarów ciśnień itp.

·         Kontakt z klientem zewnętrznym

·         Inne zadania zlecone przez przełożonego

Wymagania:

·         Studia wyższe techniczne, preferowany kierunek Inżynieria Środowiska

·         Chęć rozwoju i motywacja do pracy

·         Mile widziane prawo jazdy kat. B

·         Dyspozycyjność do pracy od pon-pt

Oferujemy:

·         Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku 

·         Wynagrodzenie zasadnicze wzbogacone o system premii miesięcznej

·         Możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy 6-9

·         Bogaty pakiet socjalny m.in. karta Multisport, świadczenie świąteczne i inne.

·         Dofinansowanie biletu miesięcznego na dojazd do pracy

·         Szkolenia podnoszące kwalifikacje - inwestujemy w Twój rozwój 

·         Opieka medyczna w Grupie Luxmed dla osób zatrudnionych na czas nieokreślony

·         Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firm

 


Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl.

Prosimy o dopisanie na aplikacji klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Gdańskie Wodociągi S.A. 80-858 Gdańsk, ul. Wałowa 46, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.”

Szczegółowe informacje na temat przetwarzania danych osobowych i Polityka Prywatności są dostępne na stronie https://www.gdanskiewodociagi.pl/Praca/OgloszeniaPraca.aspx.

 

Zwiń ^

Mechanik


MECHANIK

Obowiązki:

·         Wykonywanie planowych i interwencyjnych prac diagnostycznych, konserwacyjnych, ślusarskich oraz remontowo – naprawczych urządzeń mechanicznych w warsztacie mechanicznym oraz w terenie, na obszarze działania spółki

Wymagania:

·         Wykształcenie min. zasadnicze zawodowe o kierunku: mechanik maszyn, ślusarz-mechanik, elektromechanik, ewent. mechatronik

·         Znajomość napraw i konserwacji urządzeń mechanicznych (w tym typowych dla branży wod-kan. między innymi pomp i mieszadeł, krat mechanicznych, armatury etc.)

·         Minimum dwuletnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku

·         Umiejętność pracy samodzielnej oraz w zespole przy minimalnym nadzorze

·         Umiejętność czytania rysunku technicznego

·         Prawo jazdy kat. B

·         Brak przeciwskazań do pracy fizycznej ( w tym na wysokości i w przestrzeniach zamkniętych )

·         Dyspozycyjność do pracy w systemie zmianowym w wymiarze 8 h dziennie

Oferujemy:

·         Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku

·         Wynagrodzeni zasadnicze wzbogacone o system premiowy miesięczny

·         Przyjazny onboarding i wsparcie zespołu

·         Bogaty pakiet socjalny m.in. karta Multisport, świadczenie świąteczne 

·         Dofinansowanie biletu miesięcznego na dojazdy do pracy 

·         Szkolenia podnoszące kwalifikacje - inwestujemy w Twój rozwój 

·         Opieka medyczna w Grupie Luxmed dla osób zatrudnionych na czas nieokreślony

·         Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmy 

 

Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl.

Prosimy o dopisanie na aplikacji klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Gdańskie Wodociągi S.A. 80-858 Gdańsk, ul. Wałowa 46, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.”

Szczegółowe informacje na temat przetwarzania danych osobowych i Polityka Prywatności są dostępne na stronie  https://www.gdanskiewodociagi.pl/Praca/OgloszeniaPraca.aspx.

Zwiń ^

Kierowca pow. 3,5t


KIEROWCA POW. 3,5T

Obowiązki:

·         Prowadzenie pojazdów specjalistycznych (w tym samochodów asenizacyjnych lub wywrotką)

·         Obsługa zamontowanego sprzętu na samochodach specjalistycznych

Wymagania:

·         Prawo jazdy kat. C lub C+E

·         Aktualną kartę kierowcy oraz świadectwo kwalifikacji zawodowej

·         Dyspozycyjność do pracy w systemie zmianowym oraz niektóre weekendy według planowanego grafiku

Mile widziane:

·         Uprawnienia do obsługi koparko-ładowarek klasy III

·         Uprawnienia na HDS'y 

·         Uprawnienia do obsługi dźwigu

Oferujemy:

·         Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku 

·         Wynagrodzenie zasadnicze wzbogacone o system premiowy

·         Pełne wsparcie zespołu o szkolenie wdrożeniowe

·         Bogaty pakiet socjalny m.in. karta Multisport, świadczenie świąteczne 

·         Dofinansowanie biletu miesięcznego na dojazd do pracy 

·         Szkolenia podnoszące kwalifikacje - inwestujemy w Twój rozwój 

·         Opieka medyczna w Grupie Luxmed dla osób zatrudnionych na czas nieokreślony

·         Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmy 


Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl.

Prosimy o dopisanie na aplikacji klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Gdańskie Wodociągi S.A. 80-858 Gdańsk, ul. Wałowa 46, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.”

Szczegółowe informacje na temat przetwarzania danych osobowych i Polityka Prywatności są dostępne na stronie  https://www.gdanskiewodociagi.pl/Praca/OgloszeniaPraca.aspx.


Zwiń ^

Młodszy inspektor ds. gospodarki wodomierzowej

                         

                    MŁODSZY INSPEKTOR DS. GOSPODARKI WODOMIERZOWEJ

Wymagania:

·         Wykształcenie wyższe preferowane kierunki: Inżynieria środowiska, Ekonomia, Zarządzanie 
·         Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office i obsługa komputera
·         Komunikatywność i zdolności organizacyjne
·         Umiejętności logistyczne oraz analityczne myślenie
·         Dbałość o klienta i jego profesjonalna obsługa
·         Umiejętność rozwiązywania problemów 

Zadania:

·         Działania  administracyjno - techniczne związane z obsługą klienta
·         Obsługą zleceń i modyfikacją danych w systemie informatycznym w zakresie gospodarki wodomierzowej
·         Udzielanie odpowiedzi klientom bezpośrednio i telefonicznie
·         Planowanie prac w zakresie gospodarki wodomierzowej (miesięczne, tygodniowe i dzienne)

Oferujemy:


·         Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
·         Wynagrodzenie zasadnicze wzbogacone o system premii miesięcznej
·         Przyjazny onboarding i wsparcie zespołu
·         Bogaty pakiet socjalny m.in. karta Multisport, świadczenie świąteczne i inne
·         Opieka medyczna w Grupie Luxmed dla osób zatrudnionych na czas nieokreślony
·         Szkolenia podnoszące kwalifikacje - inwestujemy w Twój rozwój
·         Dofinansowania koszów dojazdu do pracy transportem publicznym
·         Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmy


Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl.

Prosimy o dopisanie na aplikacji klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Gdańskie Wodociągi S.A. 80-858 Gdańsk, ul. Wałowa 46, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.”

Szczegółowe informacje na temat przetwarzania danych osobowych i Polityka Prywatności są dostępne na stronie https://www.gdanskiewodociagi.pl/Praca/OgloszeniaPraca.aspx.

Zwiń ^

Specjalista ds. kadr



SPECJALISTA DS. KADR

Twój zakres obowiązków:

·   Bieżąca obsługa pracowników spółki w obszarze kadrowym
·   Samodzielna, kompleksowa obsługa dokumentacji pracowniczej i jej archiwizacja
·   Przygotowywanie dokumentów związanych z nawiązaniem, zmianą i rozwiązaniem stosunku pracy
·   Prowadzenie ewidencji i monitoringu czasu pracy
·  Udział w obsłudze świadczeń z ZFŚS
·  Sporządzanie sprawozdawczości, raportów i zestawień kadrowych na potrzeby wewnętrzne organizacji i instytucji zewnętrznych
·  Wspieranie procesów i projektów HR

Nasze wymagania:

·    Wykształcenie wyższe kierunkowe (ZZL, Ekonomia lub pokrewne)
·     Min. 3 lat doświadczenia na podobnym stanowisku
·     Znajomość przepisów prawa pracy  i ubezpieczeń społecznych oraz umiejętność stosowania ich w praktyce
·     Wysoka kultura osobista
·    Wysoko rozwinięte zdolności organizacyjne i komunikacyjne
·    Umiejętność pracy w zespole i nastawienie na współpracę

To oferujemy:

·    Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
·    Wynagrodzenie wzbogacone o system premiowy
·   Przyjazny onboarding i wsparcie zespołu
·    Bogaty pakiet socjalny m.in. karta Multisport, świadczenie świąteczne
·    Dofinansowanie biletu miesięcznego na dojazd do pracy
·   Szkolenia podnoszące kwalifikacje - inwestujemy w Twój rozwój
·    Opieka medyczna w Grupie Luxmed dla osób zatrudnionych na czas nieokreślony
·     Możliwość rozwoju zawodowego w strukturach firmy





Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl.

Prosimy o dopisanie na aplikacji klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Gdańskie Wodociągi S.A. 80-858 Gdańsk, ul. Wałowa 46, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego.”

Szczegółowe informacje na temat przetwarzania danych osobowych i Polityka Prywatności są dostępne na stronie https://www.gdanskiewodociagi.pl/Praca/OgloszeniaPraca.aspx.

Zwiń ^